ПОЛОЖЕНИЕ
о Фонде помощи первичной профсоюзной организации
ГУО « Малоситнянская базовая школа Полоцкого района»
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.
Настоящее Положение устанавливает порядок формирования и использования средств Фонда помощи первичной профсоюзной организации ГУО « Малоситнянская детский сад – базовая школа Полоцкого района»
2.Фонд помощи формируется в целях оказания материальной поддержки членам профсоюза, неработающим ветеранам труда отрасли, состоящим на учете в организации, и членам их семей.
3.Распорядителем средств Фонда помощи является профсоюзный комитет ГУО «Малоситнянская детский сад – базовая школа Полоцкого района».
4.Средства Фонда помощи используются на:
4.1.оказание материальной помощи членам профсоюза, неработающим ветеранам труда отрасли, нуждающимся в дополнительной поддержке в виде денежных средств в связи с:
чрезвычайными ситуациями (обстоятельствами) (стихийное бедствие, пожар, хищение имущества и т.п.);
длительной тяжелой болезнью члена профсоюза, а также детей, находящихся на его иждивении, продолжительная болезнь более 2 недель, дорогостоящим лечением, оплатой медицинского обслуживания в лечебных учреждениях, оказывающих платные медицинские услуги;
тяжелым материальным положением (недостаток средств для содержания семьи, увечье, смерть близкого родственника, супруга (супруги));
вступлением в брак; рождением детей; выходом на пенсию;
оздоровление членов профсоюза и их детей;
подготовкой детей членов профсоюза к новому учебному году;
многодетным семьям, имеющих трех и более несовершеннолетних детей, а также семьям, воспитывающим детей-инвалидов в возрасте до 18 лет;
молодым специалистам, проживающим в съемном жилье, общежитии.
Для целей настоящего Положения к лицам, состоящим в отношениях близкого родства, относятся родители (усыновители), дети (в том числе усыновленные, удочеренные), родные братья и сестры.
4.2.оказание единовременной материальной помощи близким родственникам в связи со смертью члена профсоюза;
4.3.оказание материальной помощи в размере возмещения частичной стоимости понесенных расходов на оплату:
обучения в учреждениях образования членов профсоюза и их детей, при получении высшего, среднего специального образования на платной основе;
стоимости путевок в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения (санатории, детские оздоровительные лагеря);
стоимости медицинских услуг по договору на оказание медицинских услуг с учреждениями здравоохранения (проведение медицинских осмотров, диагностических исследований и т.д.)
4.4.оплату расходов, связанных с посещением болеющих членов профсоюза, с обслуживанием престарелых, заботой о детях, приобретение дезинфицирующих и обеззараживающих средств, средств защиты органов дыхания и других средств защиты;
4.5.предоставление безвозмездной (спонсорской) помощи физическим и юридическим лицам в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 1 июля 2005 г. №300 «О предоставлении и использовании безвозмездной (спонсорской) помощи»;
4.6.иные цели в соответствии с решением Президиума Совета ФПБ.
Глава 2. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ И УЧЕТА СРЕДСТВ
ФОНДА ПОМОЩИ
5.Фонд помощи формируется из членских профсоюзных взносов.
6.Учет поступления и расходования средств фонда помощи ведет главный бухгалтер райкома профсоюза.
- В бухгалтерском учете средства фонда помощи учитываются на счете 86 «Целевое финансирование».
Глава 3. ПОРЯДОК ИСПОЛЬЗОВАНИЯ СРЕДСТВ ФОНДА ПОМОЩИ, КОНТРОЛЬ ЗА ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ
8.Средства Фонда помощи используются на цели, указанные в пункте 4 настоящего Положения, на основании письменного обращения члена профсоюза или члена его семьи с приложением копии документа, подтверждающего наступление соответствующего обстоятельства или понесенные расходы.
- Выплата помощи из средств фонда помощи осуществляется по решению руководящего органа профсоюзной организации.
10.Документами, подтверждающими наступление соответствующего обстоятельства или понесенные расходы, являются:
в связи с длительной болезнью – копия листка временной нетрудоспособности или удостоверение инвалида;
в связи со смертью близкого родственника или члена профсоюза – копия свидетельства о смерти и документы, подтверждающие родство (при необходимости);
в связи со вступлением в брак – копия свидетельства о браке;
в связи с рождением ребенка – копия свидетельства о рождении;
в связи с пожаром – документ, выдаваемый подразделениями по чрезвычайным ситуациям;
в связи с хищением имущества – документ, выдаваемый органами внутренних дел;
в связи с частичной компенсацией стоимости путевки – копия путевки или отрывной талон к путевке;
в связи с оплатой стоимости медицинских услуг – копия договора на оказание медицинских услуг;
в связи с обучением в учреждениях образования членов профсоюза и их детей - договор о подготовке специалиста на платной основе;
по иным основаниям - на основании документов, подтверждающих основание выдачи помощи.
11.Размер выплачиваемой материальной помощи или единовременной денежной выплаты в связи с:
11.1. чрезвычайными ситуациями (обстоятельствами) (стихийное бедствие, пожар, хищение имущества и т.п.) – 4 базовые величины;
11.2. длительной тяжелой болезнью, дорогостоящим лечением, платным медицинским обслуживанием – 2 базовые величины;
11.3. тяжелым материальным положением (недостаток средств для содержания семьи, увечье, смерть близкого родственника, супруга (супруги)) –3 базовые величины;
11.4. вступлением в брак – 2 базовые величины;
11.5. рождением детей – 2 базовые величины;
11.6. выходом на пенсию – 2 базовые величины;
11.7. оздоровление членов профсоюза и их детей – 2 базовые величины;
11.8 подготовкой детей членов профсоюза к новому учебному году – 2базовые величины;
11.9 близким родственникам в связи со смертью члена профсоюза – 5 базовых величин;
11.10 частичной компенсацией стоимости путевок в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения (санатории, детские оздоровительные лагеря) – 2 базовые величины;
11.11. медицинским обследованием-2 базовые величины;
11.12. многодетным семьям, имеющим трех и более несовершеннолетних детей, а также детей-инвалидов до 18 лет – 2 базовые величины;
11.13. приобретением путевок на санаторно-курортное лечение за полную стоимость – 3 базовые величины;
11.14. обучением в учреждениях образования на платной основе-
1 базовая величина;
11.15. проживанием молодых специалистов в съемном жилье, общежитии - 2 базовые величины.
11.16. оплата расходов, связанных с посещением болеющих членов профсоюза, с обслуживанием престарелых, заботой о детях, приобретение дезинфицирующих и обеззараживающих средств, средств защиты органов дыхания и других средств защиты- 2 базовые величины.
12.На протяжении календарного года члену профсоюза может быть выплачена материальная помощь на удешевление стоимости не более одной путевки на оздоровление или санаторно - курортное лечение.
- Фонд помощи не имеет остатка на конец финансового года.
- Контроль за поступлением и расходованием средств фонда помощи осуществляется ревизионной комиссией профсоюзной организации.
